新闻动态

您当前的位置: 主页 > 新闻动态 > 商业装修 >

一直到春节假期前

作者:重庆幸运农场开奖 发布时间:2019-03-27 15:09 浏览:

  有老员工向吉林日报反映,希望能够帮助维权。他们称,百合装饰成立以来,从未给员工缴纳任何社会保险,2018年底要求员工签订空白合同,有异议的员工就单方面开除。

  对此,新百合装饰相关负责人回应称,百合装饰已注销,新公司与百合装饰无关系……随后,记者拨通了百合装饰官方网站客服电话,对方则直接称,“我们是重新注册了一个公司,但经营的人员没换……”

  目前双方已经过警方调解。百合装饰老员工称,目前新公司方承诺,在3月中旬发2月工资。至于其他事情,他们将通过法律途径继续解决。

  日前,吉林日报全媒体记者在百合装饰家居馆附近见到付先生、周先生等百合装饰老员工。

  据周先生介绍,他2008年进入百合装饰工作,“我们在百合装饰工作这么多年,没给交过保险、也没签过合同,什么都没有,那时候年轻,这方面意识比较淡。”

  据百合装饰官方网站介绍,2002年,百合装饰有限公司成立,2008年,百合装饰5000平方米自有产权家居馆、典石广场家居馆全面营业。此后的11年,百合装饰相继成立设计工作室、家居商城、分公司。周先生说,可以说,他自己在这里工作期间,见证了百合装饰逐渐发展壮大。

  “2018年12月,公司突然让我们签合同,让我们签的也不知道是什么合同,是空白的,公章是吉林省百合人力资源服务有限公司。”周先生说。

  “要签的合同是空白的,说是从2019年起开始签订,而且期限是一年,五险一金从零起算。”付先生说,第一,合同不是百合装饰的,签合同后自己就变成劳务派遣了,第二,签合同相当于重新入职,11年工龄没有了,他拒绝签合同。2019年2月11日,他收到来自公司的又一条通知。

  同是百合老员工的李先生保留着公司发来的通知,内容是“2018年12月28日,2018年12月30日,2019年1月26日,三次通知您签订劳动合同,但您不来或就劳动合同拒签,故我公司决定不聘用您。请您于2019年2月22日之前来公司取走您的私人用品及交接工作。23日以后不用办交接正式离开。”

  “像我这种情况,我知道的共有15人。”付先生说,2月14日,他和同事们前往劳动稽查大队、工商局反映此事,才发现他工作11年的百合装饰已注销。

  经查询国家企业信用信息公示系统显示,在2018年11月27日,新百合装饰成立,2018年12月17日,百合装饰通过简易注销程序注销,注销原因是决议解散。

  2018年11月22日,百合装饰发布简易注销公告,公告称企业申请注销登记前未发生债权债务/已将债权债务清算完结,不存在未结清清算费用、职工工资、社会保险等未完结事务,清算工作已全面完结。

  “我去了劳动仲裁委员会,他们说没有主体了,这公司已经注销了,我们只针对没注销的公司,注销的公司我们管不了。”付先生说,他们的诉求是百合装饰把社保补齐,或者给他们社保对应的资金。“这部分没有清算完成,怎么就注销了呢?”

  此外,李先生提供的银行流水显示,2018年12月22日,他收到当月工资。李先生说,这也就说明,百合装饰在12月17日前(即注销当日),其实并未将职工工资清算完结。

  付先生说,他和同事已被踢出多个工作群,也无法打卡上班,目前处于失业状态,维权之路很艰难。

  “就只有短信,到现在为止,我们没有收到公司让我们离职的书面通知。”付先生说,一直到春节假期前,他还在为公司正常工作。

  老员工认为,新百合装饰正式发短信通知他们离开,是在2019年2月11日,离新公司成立、百合装饰注销的时间均超过1个月,理应获得补偿金。“百合装饰单方面解除合同不聘用我们了,也应该按照法律给我们按照标准补偿相关工资。”付先生说。

  老员工付先生说,不久前,百合装饰冯姓负责人把他和同事们聚起来,补发2019年1月工资,“这个负责人在新百合装饰也是领导。”

  “如果新公司没做百合装饰的业务、地址变了,领导也不是这个人,我们还找新百合装饰维权,那是我们无理取闹。但是,新公司原封不动地接手百合装饰所有东西,却不承担债务,这事对劲儿吗?”付先生说,他们认为新公司实际上也是同样的人在经营,他们和新公司谈过,但新百合装饰都说不管百合装饰的事。

  记者从国家企业信用信息公示系统了解到,新百合装饰和百合装饰法人代表和股东均不相同。

  老员工说,走访门店就会发现,这些门店外依然挂着“百合装饰”的招牌,未看到提示百合装饰已易主的明显通知。

  经过老员工指引,记者看到,百合装饰实名认证的网站在正常运行,没有百合装饰已注销和新公司成立的通知。百合装饰实名认证的微博账号也在正常运行中,也在宣传最新优惠活动。付先生说,“我的很多客户不知道百合装饰的变化。”

  百合装饰实名认证的网站上有24小时咨询热线,记者拨通该热线,对方称:“我们是重新注册了一个公司,但老板没换……”

  百合装饰实名认证的微博账号公布了联系电话,记者拨通,对方也称,老板没换,还是原来的……

  在连日调查期间,一位自称新百合装饰的负责人联系到了记者。她称,百合装饰已注销了。新公司承接百合装饰所有门店、业务、员工,“原来的老板不干了,把‘百合装饰’这个品牌给我们用,不涉及钱财来往,直接给我用了。”她提到,因为接收所有员工,所以两家公司工作上没做任何交接,“不想让员工觉得和原来有不一样的地方。”

  对于第三方人力资源公司的问题,她说,吉林省百合人力资源服务有限公司与新百合装饰是关联方,股东和法人一致,不是不相干的公司。新百合装饰从2019年开始为员工办理社保。

  另一位新百合装饰宣传部门的经理,则回答了关于解聘的问题,“对于新百合装饰而言,不存在开不开除的问题,只存在聘不聘用的问题,他们不签合同,我们不能聘用。”对于这些老员工提出的社保问题,她给出的理由是,两家公司没有任何关系,因此以前的社保,他们不能负责。

  对于这个情况,记者咨询了北京大成(长春)律师事务所律师于英新。于英新说,百合装饰如果要办理注销,股东需要履行法定的解散清算义务。如果没有履行解散清算义务,对劳动者仍然负有没有解决的债权债务关系,比如拖欠社保、工资或解除合同的补偿金等,已经注销的公司的股东负有相应责任。

  律师认为,如果新百合装饰从用工之日起一个月内,没有和劳动者签订合同并向劳动者发出明确的书面通知,要求解除合同,那么,新百合装饰除了支付正常工资,不用支付额外的补偿金。但如果超出用工之日起一个月,未与劳动者签订劳动关系,并要求与劳动者终止劳动关系,那么新百合装饰应当支付相应的补偿金。

  因老员工与新注册公司双方为此事协商多次,并也曾发生过矛盾。此事此前已经过警方调解。百合装饰老员工称,目前经过警方调解后,新注册的公司方承诺,在3月中旬,将给他们补发今年2月的工资。至于其他事情,他们将通过法律途径继续解决。


 

Copyright © 重庆幸运农场开奖有限公司 版权所有  备案号:粤ICP备857961号 丨网站地图

搜索